Fachkräfte und Auszubildende für Ihr Unternehmen
Stellenvakanzen können mit Datenbank-Recherchen und Stellenausschreibungen besetzt werden. Zielführender und effizienter sind jedoch persönliche Kontakte, ein attraktives Bewerbungsmarketing und ein professionell aufgestelltes Personalauswahlmanagement.Geisler&Partner rekrutiert qualifizierte Fachkräfte und motivierte Auszubildende für Ihr Unternehmen. Qualifizierte und motivierte Mitarbeiter sind die wichtigste Ressource des Unternehmens. Deshalb stehen wir für strukturierte Suchstrategien und ein auf Ihre Bedarfe ausgerichtetes Personalauswahlverfahren.
Auf Wunsch beraten und coachen wir Kandidaten/Bewerber im Rahmen der Probezeit. Wir garantieren Vertraulichkeit und Diskretion.
Leistungen:
> Erfassung Anforderungs und Bewerberprofil
> Umsetzung Rekrutierungsstrategie
> Auswahlverfahren und Interviews
> Auswahl geeigneter Kandidaten
> Vorstellung beim Auftraggeber
> Begleitung während der Probezeit
